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Especialista de Comunicação Institucional

Descrição da vaga

Trabalhamos para você ser mais você em todos os momentos, começando pela sua carreira


Referência no varejo de moda, a C&A se orgulha de ter mais de 14 mil pessoas atuando em suas operações no Brasil para oferecer a melhor experiência para nossas clientes!

Trabalhar na C&A é fazer parte de um ambiente inovador e divertido, que estimula o desenvolvimento profissional em todas as fases da carreira.

Aqui você pode ser quem é! O respeito às pessoas e à diversidade fazem parte dos nossos valores.

Enxergamos a moda como uma plataforma de expressão e de como as pessoas se conectam.

Queremos fazer uma moda com impacto positivo, o que nos torna únicos. Nossa cultura acredita no valor e na riqueza das diferenças. Somos uma multinacional com alma brasileira.

Curta nossa página de carreira no Linkedin para saber mais sobre nosso dia-a-dia!

Se você se identifica com a C&A e procura uma empresa, acima de tudo, apaixonada por pessoas, #VemPraCeA.

Responsabilidades e atribuições

Buscamos um(a) Especialista de Comunicação e Imprensa para atuar no fortalecimento da reputação da marca, apoiando estratégias de posicionamento institucional, relacionamento com imprensa, gestão de narrativas, produção de conteúdo em temas estratégicos para o negócio e comunicação com stakeholders.

A posição terá papel fundamental na ampliação da visibilidade positiva da marca, na identificação de oportunidades de exposição institucional e na produção de conteúdos relevantes para participação de eventos externos.

 

Como será o seu dia a dia:

  • Desenvolver e executar estratégias de comunicação institucional e posicionamento de marca;
  • Atuar na gestão do relacionamento com imprensa e influenciadores institucionais via assessoria, identificando oportunidades de posicionamento e mitigação de riscos reputacionais;
  • Desenvolver e implementar planos de comunicação para anúncios corporativos, resultados, projetos estratégicos e temas institucionais;
  • Construir mensagens-chave, posicionamentos e narrativas alinhadas à estratégia da companhia;
  • Identificar pautas e transformar iniciativas, eventos, projetos em conteúdos relevantes para os diferentes públicos da C&A;
  • Organizar eventos institucionais, entrevistas, coletivas, visitas de imprensa e ações especiais de comunicação;
  • Apoiar a gestão de crises e temas sensíveis, com visão preventiva e orientada a risco;
  • Trabalhar de forma integrada com lideranças, equipes internas, como Tecnologia, Marketing, Comercial, Operações, ESG, Pessoas & Cultura, fornecedores e agências parceiras;
  • Monitorar indicadores de reputação, presença na mídia e tendências relevantes para o negócio;
  • Produzir conteúdos executivos, briefings, Q&As, comunicados, artigos de opinião, discursos e materiais institucionais;
  • Produzir reports executivos e acompanhar indicadores de imagem e presença digital.

Requisitos e qualificações

O que buscamos:

  • Formação superior completa em Comunicação Social, Jornalismo, Relações Públicas, Marketing ou áreas correlatas;
  • Experiência consolidada em Comunicação Corporativa, Comunicação Institucional, Relações Públicas ou Assessoria de Imprensa;
  • Vivência na construção e gestão de reputação de marcas de grande porte;
  • Experiência com relacionamento direto com jornalistas, veículos de imprensa e lideranças executivas;
  • Histórico de atuação em gestão de crises e temas reputacionais;
  • Excelente capacidade de escrita, storytelling e desenvolvimento de narrativas institucionais;
  • Perfil consultivo, com visão estratégica e forte capacidade de influência;
  • Habilidade para atuar em ambientes dinâmicos, colaborativos e orientados a resultados.

 

Procuramos uma pessoa que tenha:

  • Mentalidade de dono(a) e autonomia para conduzir projetos de ponta a ponta;
  • Capacidade de transformar temas complexos em mensagens claras e relevantes;
  • Excelente relacionamento interpessoal e habilidade para construir pontes entre diferentes áreas;
  • Curiosidade, pensamento estratégico e olhar atento para tendências e riscos reputacionais;
  • Identificação genuína com a cultura da C&A: respeito, colaboração, diversidade e foco nas pessoas.

Informações adicionais

O que oferecemos?


  • Assistência Médica e Odontológica (Titular e Dependentes);
  • Dr. C&A - Telemedicina e Teleterapias;
  • Bônus anual;
  • Estacionamento ou VT (Local de trabalho Alphaville – Barueri/SP);
  • BDay Off, no mês de aniversário você tem um dia de folga de presente para você! 
  • Horário flexível;
  • Restaurante Interno;
  • Benefício Refeição Flex (VA e/ou VR);
  • Totalpass;
  • Férias Semestrais;
  • Desconto em compras nas lojas C&A e e-commerce.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Inteligente
  3. Etapa 3: Fit Cultural C&A
  4. Etapa 4: Entrevista Inicial
  5. Etapa 5: Entrevista Gestor
  6. Etapa 6: Contratação

Nossa História

A C&A é uma das maiores redes de varejo de moda no mundo. De origem holandesa, foi fundada em 1841 pelos irmãos Clemens e August, cuja união das iniciais de seus nomes resultou na marca C&A. 

Nessa trajetória de sucesso, em 1976 foi inaugurada a primeira loja no Brasil, no Shopping Ibirapuera, em São Paulo. Atualmente, a C&A está presente em todos os estados do território nacional com mais de 330 lojas. Claro que, desde a sua primeira unidade, muita coisa mudou, mas a filosofia de trabalho continua a mesma: entendemos as pessoas, suas necessidades, evoluções, sua relação com a moda e as tendências, e traduzimos isso em uma experiência vibrante e completa. Esse é o nosso jeito de criar combinações para impulsionar e inspirar o pertencimento de cada pessoa. 

 

A gente se encontra na C&A 

Por aqui, acreditamos que nós podemos impactar positivamente as pessoas para que sejam o que desejam ser por meio da moda. Cada associada e associado traz consigo a alegria, a vibração e a energia para transformar o varejo e a moda no Brasil. 

Somos muitos e únicos, cada um trabalhando para dar vida ao nosso propósito. 

Além disso, há experiências que só a C&A pode oferecer: ambiente leve, informal e divertido; valores e compromissos inegociáveis para a sociedade; desenvolvimento profissional no varejo; e conexão com uma marca de renome e que entrega resultados consistentes. 

Nós vestimos as mudanças! Esse é o nosso DNA!